Понедельник
23.06.2025
10:34
Категории каталога
Ими гордится школа [4]
Наши таланты [3]
Школьные мероприятия [11]
В мире технологий [6]
Спортивный вестник [5]
Синематограф [6]
Игро Life [2]
Ваш гороскоп [13]
Про моду [1]
Это интересно [9]
Форма входа
Поиск
Друзья сайта
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Наш опрос
Оцените наш сайт
Всего ответов: 164
Ровеньковская общеобразовательная школа №8
Главная » Статьи » Это интересно

Владей собой
Темперамент—это врожденный тип нервной системы, определяющий уравновешенность и подвижность психических процессов. Принято выделять четыре основных типа темперамента. В чистом виде темпераменты редко проявляются, однако тот или иной тип нервной системы преобладает.
Сангвиник— сильный, уравновешенный, легко возбуждается и успокаивается. Говорливый, веселый, подвижный, впечатлительный. Его деловые качества : продуктивность в деятельности на интересном занятии; сравнительно легко преодолевает гнетущее настроение.
Холерик – сильный, неуравновешенный, легко раздражается и нескоро успокаивается. Он вспыльчив и прямолинеен, как поток, мощно и стремительно низвергающий свои воды с утеса. Его деловые качества: бойкость, задорность, готовы преодолеть трудности на пути к цели.
Меланхолик— слабый, быстро истощается и медленно восстанавливается. Этот тип можно представить, как ручеек, готовый превратиться в болото. Его деловые качества, может успешно работать в благоприятных условиях и не на пределе возможностей.
Флегматик—сильный, уравновешенный, с медленной сменой возбуждения и торможения. Он спокойный, ровный, как богатырь, несущий на плечах бремя своей и чужой ноши. Этот тип можно сравнить с гладким течением многоводной реки. Деловые качества: настойчивость , упорство.
Обобщая все вышесказанное, можно сказать, что темперамент влияет на направленность нашего поведения. В зависимости от темперамента в поведении человека преобладают либо эмоции, либо активность в действии.
Категория: Это интересно | Добавил: miaav (24.10.2008) | Автор: Фандюхина Наталья
Просмотров: 1152 | Комментарии: 1 | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]